Veja as imagens do espetáculo “A Paixão de Cristo”, em Serra grande (PB)

A peça reproduziu o calvário de Cristo, do momento em que ele é preso no Monte das Oliveiras até a sua morte na cruz.

A cidade de Serra Grande (PB), realizou na sexta-feira (25), o espetáculo “A Paixão de Cristo” com grupos teatrais e voluntários que anualmente abrilhantam a peça.

O espetáculo foi apresentado às 19h ao lado da Creche Municipal Santa Luzia e atraiu centenas de pessoas que ficaram encantadas com o brilhantismo da apresentação.

A peça reproduziu o calvário de Cristo, do momento em que ele é preso no Monte das Oliveiras até a sua morte na cruz.

O elenco contou com a participação de dezenas de atores voluntários. Várias Secretarias do município estiveram envolvidas, sendo capitaneada pela Secretaria de Cultura, com total apoio da Prefeitura e da Paróquia Sagrada Família.

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Diamante Online

Serra Grande realiza espetáculo “Paixão de Cristo” nesta sexta;

Espetáculo será apresentado na noite desta sexta-feira (25).

A cidade de Serra Grande (PB), realiza nesta sexta-feira (25), a Paixão de Cristo com grupos teatrais e voluntários que anualmente abrilhantam a peça.

O espetáculo será apresentado às 19h ao lado da Creche Municipal Santa Luzia. Na última edição, a peça atraiu milhares de pessoas da cidade, bem como de outras localidades.

A peça reproduz o calvário de Cristo, do momento em que ele é preso no Monte das Oliveiras até a sua morte na cruz.

O elenco conta com a participação de dezenas de atores voluntários, e todas as secretarias do município estão envolvidas, sendo capitaneada pela Secretaria de Cultura, com total apoio da Prefeitura e da Paróquia Sagrada Família.

Fonte Diamante Online

Confira o EDITAL do concurso público da UFCG. Os Salários variam de R$ 1.739,04 a R$ 3.666,54

São 125 vagas, os salários variam de R$ 1.739,04 a R$  3.666,54

Confira o edital clicando na imagem acima.

UFCG anuncia edital com 125 vagas de técnico-administrativos

Vagas são para 54 cargos de níveis fundamental, médio e superior.

Prova está prevista para ser aplicada no dia 12 de junho em três cidades.

A Universidade Federal de Campina Grande(UFCG) anunciou, nesta terça-feira (22), que vai publicar um edital de concurso público no Diário Oficial da União desta quarta-feira (23). O certame vai ser feito para o preenchimento de 125 vagas de servidores técnico-administrativos da instituição, segundo a assessoria de imprensa.
s aprovados poderão ser nomeados para qualquer um dos campi da instituição. Das 125 vagas - distribuídas em 54 cargos de níveis fundamental, médio e superior - dez estão reservadas para pessoas com necessidades especiais e 16 para negros.

As inscrições vão ser abertas das 9h do dia 28 de março e podem ser feitas até o fim do dia 12 de abril  exclusivamente pela internet, pelo site da UFCG. As taxas de inscrição são de R$ 40 para cargos de nível fundamental), R$ 60 para médio e técnico e R$ 75 para superior.

As informações referentes ao local, sala e carteira onde o candidato realizará a prova escrita estarão disponíveis na página da UFCG a partir de 20 de maio. A aplicação da prova escrita objetiva está prevista para ser realizada no dia 12 de junho nas cidades de Campina Grande, Patos e Cajazeiras - no horário das 9h às 13h - e a divulgação do resultado final está marcada para 30 de agosto.

G1

Bolsa Família agora podem ser recebido por meio de conta poupança

A ministra do Desenvolvimento Social e Combate à Fome, Tereza Campello, disse nesta quinta-­feira (17) que as pessoas inscritas no programa Bolsa Família podem agora receber o benefício por meio de uma conta poupança na Caixa Econômica Federal, não precisando mais sacar o dinheiro todo de uma vez.

Com a abertura da conta poupança, o beneficiário passa também a poder fazer compras com os recursos do Bolsa Família, por meio do cartão de débito, o que antes não era possível. “É um direito de formalização, de entrar no mercado bancário”, disse em entrevista ao programa Bom Dia, Ministro, transmitido pela TV NBR.

Quem desejar abrir uma conta poupança para receber a complementação de renda do programa precisa apenas apresentar o CPF – Cadastro de Pessoa Física ­ na agência bancária ou casa lotérica na qual costuma sacar o benefício. No entanto, nada muda para o beneficiário caso ele escolha não possuir a conta, cuja abertura é opcional. O antigo cartão do Bolsa Família continuará funcionando normalmente. “Primeiro, a gente não quer que o beneficiário ache que é obrigado a abrir uma conta.

Segundo, ele não precisa fazer isso este mês”, disse a ministra, ressaltando que a escolha pela abertura da conta poupança pode ser feita a qualquer momento. “Agora, os beneficiários do Bolsa Família vão ter mais essa facilidade.”

Além do cartão de débito, utilizável em qualquer estabelecimento comercial que aceite a bandeira Elo, quem optar por abrir conta na Caixa receberá rendimento sobre o saldo que permanecer na poupança e poderá realizar dois saques para a retirada do dinheiro, e não apenas um, como ocorre com o cartão normal do programa.

Fonte Jornal da Paraíba

Radar Sertanejo

Prefeito de Serra Grande anuncia reforma de duas escolas municipais.

Um convênio entre o município de Serra Grande e o Governo do Estado da Paraíba, através de uma emenda parlamentar do Deputado Branco Mendes, foi assinado pelo Prefeito Jairo Halley, na tarde desta quinta-feira (17), em João Pessoa.

De acordo com o gestor, R$ 200.00,00 (duzentos mil reais), serão destinado a reformas das escolas municipais, Luiz Miguel de Abreu e Joaquim Rodrigues do Nascimento, que estão instaladas nas comunidades Nicó e Lourenço, respectivamente.

Para Jairo, este é mais um passo largo de sua administração, que levará mais qualidade aos estudantes da rede municipal de ensino. “Estamos trabalhando incansavelmente buscando melhorias para o nosso município. Esta emenda chegou na hora certa e será depositada em parcela única, na conta da Prefeitura, para evitar demora e burocracias no desempenho destas obras. Estarei assinando a Ordem de Serviço o mais rápido possível, após os tramites legais. Este é o resultado de perseverança e compromisso com o povo serragrandense”, comentou Jairo.

Fonte Diamante Online

Médico do SUS poderá emitir laudo para perícia trabalhista

Médicos do INSS deixam de ter exclusividade nas avaliações de saúde necessárias para liberação de benefícios

O governo federal descentralizou os atendimentos médicos para perícia trabalhista. Dessa forma, os médicos do INSS deixam de ter a exclusividade nas avaliações médicas necessárias para concessão de benefícios como auxílio-doença e aposentadoria por invalidez.

Diante da impossibilidade de ser periciado por um médico do INSS, o trabalhador afastado por problemas de saúde poderá ver um médico da rede pública e ter o benefício concedido. Em caso de pedido de renovação de benefício, o trabalhador poderá entregar apenas um atestado médico, seja de médico da rede pública ou privada.

As mudanças vêm por meio de decreto, publicado ontem, regulamentando lei aprovada no ano passado, no âmbito das reformas de leis trabalhistas encampada pela equipe econômica de Dilma para conter a escalada de gastos com benefícios.

Se a regra estivesse valendo antes da greve dos médicos peritos do INSS, iniciada em setembro e concluída em janeiro, muitos brasileiros não teriam enfrentado a espera pela concessão de benefício. 
Segundo dados do INSS, mais de 1,3 milhão de perícias médicas deixaram de ser feitas durante a greve. O resultado é um acúmulo de perícias e atraso. O tempo médio de espera para concessão de aposentadoria cresceu para 80 dias neste ano. Em 2015, a espera média era de 49 dias. Em 2013, levava-se 37 dias, no geral, para ter o benefício liberado.

CUIDADO 
Segundo Carlos Eduardo Gabas, secretário especial de Previdência Social, a negociação desse decreto foi delicada e governo se cercou de cuidados para não "abrir as porteiras". 
A obrigatoriedade da perícia por profissional do INSS, inclusive, foi medida tomada para conter fraudes na concessão de auxílio-doença.

Na primeira perícia para atestar a incapacidade do trabalhador, será necessário a presença do perito do INSS. Apenas nos casos em que há convênios com o SUS esse trabalhador poderá ser examinado por outro médico.

Nos casos de internação e de impossibilidade de deslocamento do trabalhador, a Previdência passará a aceitar um laudo de outro médico como comprovação de incapacidade. 
Havia situações, lembra Gabas, em que o médico do INSS tinha que ser deslocado de avião para periciar um trabalhador isolado e incapaz de sair de casa.

Nos casos de prorrogação do benefício, será necessário apenas um atestado de qualquer médico, seja ele da rede pública ou privada. A partir de agora, o trabalhador que se sentir apto a voltar ao trabalho antes do término da licença médica poderá fazê-lo sem a necessidade de perícia.

Fonte Jornal da Paraíba

Diamante Online

Por 19 votos contra 10, deputados aprovam Medida Provisória 242 que congela salário de servidores da PB

A Medida Provisória 242 encaminhada pelo Governo do Estado, que congela o salário dos servidores públicos da Paraíba, foi aprovada, durante a sessão desta terça-feira (15), na Assembleia Legislativa da Paraíba, por 19 votos a favor e 10 contra.

A matéria já havia sido aprovada no âmbito da Comissão de Constituição e Justiça, mesmo sob os protestos de servidores.

Votaram a favor os deputados Adriano Galdino (PSB), Anísio Maia (PT), Arthur Cunha Lima Filho (PT do B), Branco Mendes (PEN), Buba Germano (PSB), Caio Roberto (PR), Doda de Tião, Edmilson Soares (PEN), Hermano Santos, Estela Bezerra (PSB), Galego Souza, Genival Matias (PT do B), Gervasinho (PSB), Hervázio Bezerra (PSB), Inácio Falcão (PT do B), Nabor Wanderley (PMDB), Olenka Maranhão (PMDB), Tião Gomes (PSL) e Zé Paulo.

Os votos contrários foram dos deputados Arnaldo Monteiro (PSC), Bruno Cunha Lima (PSDB), Camila Toscano (PSDB), Dinaldinho (PSDB), Frei Anastácio (PT), José Aldemir (PEN), Jutay Menezes (PRB), Raniery Paulino (PMDB), Renato Gadelha (PSC) e Tovar Correa Lima (PSDB).

O presidente da Casa, Adriano Galdino, chegou a votar contra, mas percebeu que se atrapalhou e, após bate boca com a oposição, conseguiu reverter o voto.

A Medida Provisória nº 242/2016 foi publicada na edição do dia 26 de janeiro do Diário Oficial do Estado.

Assinada pelo governador Ricardo Coutinho (PSB), a matéria suspendeu os reajustes das remunerações e subsídios dos servidores ativos civis e militares da administração direta e indireta, inclusive dos proventos dos servidores inativos e pensionistas.

De acordo com o texto da MP, os servidores ficarão sem o reajuste até que as transferências de recursos federais e a arrecadação fiscal sejam normalizadas e possibilitem ao Estado revisar as remunerações dos servidores.  



PB Agora

Educação para por três dias e quase 400 mil ficam sem aulas

Professores aderem à paralisação nacional dos trabalhadores, que começa nesta terça e vai até quinta

Mais de 370 mil alunos da rede pública de ensino da Paraíba deverão ficar sem aulas durante três dias. Segundo representantes sindicais dos servidores da educação no Estado, a categoria aderiu à Paralisação Nacional da Educação convocada pela Confederação Nacional dos Trabalhadores em Educação (CNTE). A paralisação começa hoje e será encerrada na próxima quinta-feira.

Entre os principais eixos de reivindicação da Paralisação Nacional está o cumprimento da lei do piso, o combate à terceirização, o posicionamento contrário à entrega das escolas às Organizações Sociais (Oss); o não parcelamento de salários; o enfrentamento à militarização de escolas públicas e a oposição a proposta de reorganização das escolas, segundo a CNTE.

Conforme o secretário de Comunicação do Sindicato dos Trabalhadores e Trabalhadoras em Educação do Estado da Paraíba (Sintep), Edvaldo Faustino, as reivindicações nacionais se enquadram à realidade dos problemas pelos quais o sindicato estadual vem lutando.

Faustino disse ainda que o Sintep acrescenta à pauta nacional a luta pela rejeição à medida provisória (MP) 242 do governo do Estado, que congela salários e progressões de todos os servidores públicos estaduais. A MP 242 está prevista para ser votada hoje na Assembleia Legislativa, em João Pessoa.

Cerca de 300 mil alunos ficarão sem aulas no Estado. Na próxima quinta-feira representantes do Sintep se reunirão em assembleia geral para discutir a possibilidade de deflagar uma greve geral dos servidores da educação do Estado. A assembleia está agendada para acontecer às 16h na sede do sindicato, em João Pessoa.

O JORNAL DA PARAÍBA entrou em contato com a Secretaria de Estado da Educação para comentar o assunto, mas até o fechamento da edição não obteve nenhuma resposta.

Fonte Jornal da Paraíba

Concurso pública para prefeitura de Cachoeira dos Índios

Com a finalidade de preencher 42 vagas, a Prefeitura Municipal de Cachoeira dos Índios, na Paraíba, está promovendo o concurso público Nº 001/2016, o qual está sob organização da CONPASS. Há oportunidades para funções de níveis fundamental, médio e superior.

As inscrições deverão ser efetuadas por meio da internet, através do site www.conpass.com.br, no período de 14 de março a 10 de abril de 2016. O valor da taxa varia entre R$ 50,00 e R$ 75,00.

No concurso, são ofertados os cargos de Dentista, Fonoaudiólogo, Médico, Nutricionista, Pedagogo do CREAS, Psicólogo, Veterinário, Orientador Pedagógico, Professor de Artes, Professor de História, Professor de Matemática, Professor de Religião, Professor de Educação Especial, Auxiliar de Saúde Bucal, Técnico em Enfermagem, Facilitador do CRAS, Orientador do CRAS, Monitor de Creche, Agente Comunitário de Saúde, Agente de Combate às Endemias, Motorista “D”, Operador de Máquinas, Pedreiro e Mecânico. Os salários vão de R$ 880,00 a R$ 1.726,38.

As provas escritas ocorrerão na data provável de 15 de maio de 2016, em locais e horários que serão divulgados a partir de 04 de maio. Já os gabaritos oficiais preliminares poderão ser consultados do dia 16 de maio em diante.

Edital Concurso Cachoeira dos Índios 2016 – Clique aqui

Fonte: Confira concursos

Administração de Serra Grande disponibiliza enfermeiro para atendimento em creche municipal

A Administração Municipal de Serra Grande (PB), através da parceria entre as Secretarias de Educação e Saúde, acaba de disponibilizar para o início das aulas na Creche Municipal Santa Luzia, uma novidade que a presença de um enfermeiro (a) durante todo o horário de expediente para atendimento naquela casa educacional.

Há uma grande necessidade de atuação do enfermeiro nas instituições infantis de cuidados e educação primária de forma contínua, como um importante instrumento para atender as necessidades de saúde básica da criança, assim como proporcionar tranquilidade e capacitação para os profissionais educadores e para os pais. Onde a importância da inserção do enfermeiro nas creches visa uma melhora na assistência das crianças”.

Esta atitude da Administração Municipal corrobora com os estudos que revelam que a atuação do enfermeiro por sua formação acadêmica implica em grandes benefícios aliando educação e saúde de forma contínua e integral para atingir proteção, promoção e desenvolvimento infantil.

De acordo com o Ministério da Educação (MEC), “as creches são concebidas como um serviço público que atende a direitos da família e da criança. Tem por objetivo educar e cuidar de crianças até 6 anos de idade” (BRASIL. 2009, p. 32) 1.

O Prefeito Jairo Halley destacou a importância da inserção de enfermeiros na creche:

“A importância de Implantar a educação em saúde nas creches sob a supervisão do enfermeiro se torna prioritário para melhoria da qualidade da assistência às nossas crianças, prestada por este estabelecimento, o enfermeiro possui em sua formação acadêmica uma ampla variedade de conhecimentos que poderão ser aplicados de forma benéfica sobre as crianças, uma vez que estas são consideradas um grupo especial e que necessitam ser assistidos com qualidade”.

Fonte Diamante Online

Prefeitura de Nova Olinda abre Concurso Público

Com a finalidade de preencher 27 vagas em cargos de níveis fundamental, médio e superior, a Prefeitura de Nova Olinda, na Paraíba, abre concurso

A Prefeitura de Nova Olinda, na Paraíba, divulgou o edital nº 001/2016 de concurso público. A intenção é a contratação de 27 novos servidores de níveis fundamental, médio e superior, para preencher o quadro permanente da Prefeitura.

As chances são para Agente Administrativo, Agente Comunitário de Saúde, Costureira, Engenheiro Civil, Enfermeiro, Fiscal de Tributos, Fonoaudiólogo, Médico Plantonista, Médico PSF, Motorista, Nutricionista, Operador de Máquinas Pesadas, Orientador Social, Professor de Português, Psicólogo e Técnico de Enfermagem.

Os vencimentos ofertados vão de R$ 880,00 a R$ 3.000,00, para desenvolver atividades em jornadas semanais de 30 ou 40 horas ou plantão de 12h.

As inscrições serão aceitas no período de 7 a 28 de março de 2016, via internet no endereço eletrônico:

www.funvapi.com.br

O valor da taxa é de R$ 80,00 (ensino superior), R$ 50,00 (ensino médio) e R$ 40,00 (ensino fundamental).
A prova escrita objetiva será aplicada na data provável de 1º de maio de 2016, às 8h, em local a ser comunicado no site da organizadora.

Haverá prova de títulos para os candidatos ao cargo de Professor, que obtiverem no mínimo 60% do total de pontos na prova objetiva.

O concurso terá como prazo de validade dois anos, prorrogáveis por igual período, contados a partir da data de publicação da homologação do resultado final do certame.

Fonte Diamante Online

Serragrandense participa de projeto de fortalecimento da ovinocultura na região do ABC Paraibano.

Serragrandense Cidinei Trajano na foto a cima.

Com o objetivo de alavancar a qualidade e a eficiência na cadeia produtiva de ovinos no Estado da Paraíba, o Sebrae/PB desenvolve o Projeto de Fortalecimento da ovinocultura do ABC Paraibano desde agosto de 2015. Com execução do Instituto BioSistêmico (IBS), o projeto atende 100 criadores de ovinos de 14 municípios dessa região.

Os produtores são orientados por médicos veterinários e zootecnistas sobre atividades de manejo nutricional, sanitário e do rebanho, além de receberem orientações para a padronização do produto, com análise de indicadores e formação de lotes. Os atendimentos contemplam procedimentos de identificação, quantificação e organização da produção.

De acordo com o coordenador de projetos do IBS na Região Nordeste, Fernando Gomes de Almeida, a meta é atingir a programação da oferta de animais para o abate. “Hoje um dos maiores entraves da cadeia nordestina de ovinos  é a desorganização reprodutiva, o que gera irregularidade de entrega de animais para o abate. Isso cria uma série de dificuldades no sistema de comercialização entre produtor, frigorifico e consumidor”, ressalta.

Fernando explica que, com a presença do Rufião Móvel, os animais passam por exames de ultrassom para o diagnóstico e monitoramento do status reprodutivo, com previsão de nascimento. Também são disponibilizadas ferramentas de planejamento para estabelecer a constância na entrega de animais ao mercado.

Potencial da região

Atendimento à produtora Maria das Graças Silva Oliveira, no muncípio de Bananeiras-PB.

“Além de condições favoráveis de clima e relevo para criação de ovinos, identificamos grande número de rebanhos no ABC Paraibano, o que facilita o fomento a esse segmento na região, pois as propriedades já contam com uma estrutura voltada para a atividade. O que faltava era a organização sistematizada da cadeia produtivas de ovinos para o abastecimento do mercado. Por isso, esse projeto é de fundamental importância para ajudar no aquecimento da economia no Estado”, afirma o gestor do Sebrae/PB, João de Deus.

Segundo ele, um grupo de produtores está mobilizado na constituição de uma cooperativa para o fortalecimento da categoria. Além disso, empresários da região demonstraram interesse em reativar um abatedouro de ovinos, no município de Mulungu. “No passado, esse mesmo abatedouro que poderá ser reativado dependeu do fornecimento de animais do Estado da Bahia, durante um tempo. Isso demonstra que temos mercado para a cadeia produtiva de ovinos”, relata.

O gestor do Sebrae afirma que a expectativa é que o trabalho realizado nas propriedades melhore o desempenho da ovinocultura da região, em curto e médio prazo. João de Deus acrescenta que, após a realização da consultoria voltada para o planejamento estratégico nas propriedades, o trabalho de monitoramento técnico será retomado no mês de março. Por meio da parceria com a Federação da Agricultura e Pecuária da Paraíba (FAEPA/PB) e do Serviço Nacional de Aprendizagem Rural (Senar), os produtores do Projeto de Fortalecimento da ovinocultura do ABC Paraibano receberão capacitações dos programas Negócio Certo Rural e Empreendedor Rural.